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Departamento: Mantenimiento
Ubicación: Strathroy
Empresa: Nortera
¡Unirse a Nortera significa elegir oportunidades para crecer juntos!
Como líder norteamericano en vegetales listos para cocinar, estamos comprometidos a contribuir al bienestar de la sociedad brindando acceso a alimentos saludables y sostenibles.
Nortera produce importantes marcas privadas y minoristas y comercializa sus propias marcas Arctic Gardens y Del Monte.
Por qué elegir Nortera
- Salario competitivo, bonificación anual y política de vacaciones;
- Gama completa de beneficios sociales (telemedicina) y programa de asistencia al empleado (EAP);
- Posibilidad de contribuir a un RRSP con contribución del empleador;
- Participación en una jornada de voluntariado a cargo del empleador;
- Reembolso de matrícula y actividad física;
- Entorno que fomenta el aprendizaje y el desarrollo profesional;
- ¡Oportunidades para trabajar en proyectos inspiradores en una empresa en crecimiento!
Salario base
Tu rol diario
Bajo la dirección del Gerente de Planta, este rol actúa como enlace entre los socios comerciales internos y externos optimizando la tasa operativa y las estrategias de mantenimiento preventivo con una visión estratégica mientras se adhiere a los procedimientos establecidos de seguridad y calidad mientras se esfuerza por mejorar continuamente todas las facetas de la planta. negocio.
Como experto técnico, el Gerente de Mantenimiento será responsable y comprometido con el respeto de los valores de la organización con un enfoque en la mejora continua y la excelencia operativa. Innovadores y eficientes, serán responsables del desempeño y los resultados financieros de las actividades operativas relacionadas con los equipos en el sitio. Además, tendrán que garantizar la mejora constante de los procesos internos y el desarrollo del equipo con un enfoque en mejorar las capacidades de los equipos para cumplir con los objetivos de producción y al mismo tiempo mantener prácticas laborales seguras.
EL PAPEL:
- Liderar, influir, motivar y establecer vínculos con miembros del equipo y compañeros en un entorno de trabajo diverso;
- Fomentar una cultura de seguridad, inocuidad de los alimentos y reducción de residuos; garantizar que se cumplan los objetivos mientras se optimiza continuamente la visión estratégica mediante el análisis, la planificación y la implementación de mejoras en los procesos;
- Desarrollar y gestionar programas de mantenimiento preventivo y de rutina para minimizar eficazmente el tiempo de inactividad de producción y mejorar la longevidad del equipo;
- Supervisar los niveles de inventario de equipos/repuestos;
- Realizar visitas departamentales periódicas y participar en reuniones e inspecciones de seguridad según sea necesario;
- Supervisar la precisión del inventario de piezas y el presupuesto del departamento en relación con las operaciones eficientes de la planta; abordar las variaciones;
- Evaluar periódicamente el desempeño de los contratistas y proveedores de bienes y servicios;
- Supervisar e identificar medidas correctivas de mantenimiento del edificio y seguimiento de acciones correctivas;
- Supervisar la programación de los miembros del equipo para garantizar la dotación de personal adecuada; identificar las necesidades de personal;
- Apoya proactivamente el desarrollo y las transferencias de empleo para respaldar la planificación de la fuerza laboral.
Tu perfil
- Se prefiere la certificación como uno o más de un ingeniero mecánico, electricista, ingeniero energético y 5 años de experiencia demostrada como gerente de mantenimiento;
- Alternativamente, 7-10 años de experiencia progresiva en servicios técnicos (mantenimiento, ingeniería eléctrica o energética);
- Requerido (educación postsecundaria en una disciplina relacionada) o conocimiento y experiencia equivalentes;
- Líder influyente que ha demostrado credibilidad dentro de la industria alimentaria con la capacidad de diseñar un equipo operativo exitoso durante una operación las 24 horas del día, los 7 días de la semana;
- Experiencia en mantenimiento preventivo y predictivo junto con diseño sanitario;
- Comprometidos a servir a todos los clientes en un entorno orientado a la seguridad;
- Excelentes habilidades interpersonales y de escucha para interactuar con una fuerza laboral diversa; un comunicador con probada capacidad de liderazgo;
- Competencia demostrada en seguridad y salud ocupacional y seguridad alimentaria (reconocimiento de peligros, legislación, prácticas de seguridad);
- Sistemas informáticos, experiencia en Google y EAM;
- Innovador, ingenioso y con una mentalidad de mejora continua;
- Comprometidos con el desarrollo personal y de equipo;
- Extrovertida, visible y accesible con la capacidad de inspirar e influir en otros;
- Solucionador de problemas con el coraje de liderar el cambio; resolver conflictos; respetado y respetuoso;
- Capacidad para trabajar en un horario flexible para respaldar una operación 24 horas al día, 7 días a la semana;
- Capacidad para trabajar en un entorno que tiene mucha urgencia.
¡Estamos buscando personas como tú!
¡Ven a crecer con Nortera!
Aunque se consideran todas las solicitudes de empleo, solo se contactará a los solicitantes seleccionados. El uso del género masculino podría haberse utilizado sin discriminación y únicamente con el fin de aligerar el texto. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y fomentamos la presentación de solicitudes de una amplia variedad de candidatos para contar con una fuerza laboral diversa que sea representativa de las comunidades en las que operamos.
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